ค้นหา
เข้าสู่ระบบ
สาวกมังงะ คลิกเลย “แต้มมีค่า อย่าลืมมาเบิร์น” อ่านเงื่อนไขและแลกแต้ม Flash sale 30 % คลิก Oxford Reading Club เครื่องมือช่วยฝึกภาษาอังกฤษ เรียนรู้ครบจบในที่เดียว คลิก
ทั่วไป
คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)Hot!
คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)

คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)

คนที่ประสบความสำเร็จที่สุด ไม่ใช่คนที่เก่งงานที่สุด แต่เป็นคนที่ "เก่งคน" ที่สุด / หนังสือจิตวิทยาอันดับ 1 ของคนทำงาน / David J. Lieberman ผู้เชี่ยวชาญด้านพฤติกรรมมนุษย์
ผู้เขียนDavid J. Lieberman
ผู้แปลพรเลิศ อิฐฐ์
* ราคาพิเศษเฉพาะเว็บ
หนังสือ
260.00 บาท
247.00 บาท
คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)
เนื้อหาโดยสังเขป
    - เทคนิคง่าย ๆ ในการเปลี่ยนศัตรูให้เป็นมิตร และทำให้พวกเขาชอบคุณมากขึ้นกว่าเดิม
    - วิธีรับมือกับคำร้องเรียนของลูกค้าอย่างฉับไว แถมยังทำให้พวกเขาอยากอุดหนุนสินค้าและบริการของคุณมากขึ้นไปอีก
    - กลวิธีบำรุงขวัญกำลังใจพนักงานให้ทุ่มเททำงานแบบเต็มสูบ...โดยไม่ต้องใช้เงินสักบาท
    - เทคนิคกล่าวคำวิจารณ์ที่รุนแรงโดยไม่สร้างความขุ่นเคืองใจ และทำให้อีกฝ่ายยอมปรับปรุงตัวแต่โดยดี
    - กลวิธีทางจิตวิทยาที่ช่วยให้ลูกค้าและพนักงานภักดีต่อบริษัทของคุณอย่างไม่เสื่อมคลาย
    - วิธีทำให้ลูกค้าที่หายหน้าไปกลับมาอีกครั้ง ไม่ว่าพวกเขาจะทิ้งคุณไปด้วยเหตุผลใดก็ตาม

    ไม่ว่าตอนนี้คุณจะเป็นนายคนอยู่แล้ว หรืออยากก้าวขึ้นไปถึงจุดนั้นให้ได้สักวัน หนังสือ "คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)" เล่มนี้ จะมอบเคล็ดลับทางจิตวิทยาที่ช่วยให้คุณสามารถอ่านคน ทำงานร่วมกับคน ใช้คน และแก้ปัญหาเรื่องคนได้อย่างมีประสิทธิภาพ ผ่านประสบการณ์ตรงของ "David J. Lieberman" ผู้เชี่ยวชาญด้านพฤติกรรมมนุษย์ ซึ่งเป็นที่ปรึกษาให้กับองค์กรยักษ์ใหญ่ทั่วโลก รวมถึงหน่วยงานเอฟบีไอของสหรัฐอเมริกา
สารบัญ
สารบัญ : คิดจะเป็นนายคนต้องเก่งคน : Executive Power (ฉบับปรับปรุง)

1 กลวิธีทางจิตวิทยาเพื่อให้ได้มา ซึ่งความภักดีที่ไม่เสื่อมคลาย : วิธีป้องกันไม่ให้เสียลูกจ้างหรือลูกค้าอีกต่อไป
2 สุดยอดกลวิธีควบคุมความเสียหาย : วิธีลดผลกระทบจากชื่อเสียงด้านลบอย่างรวดเร็ว
3 วิธีควบคุมความเสียหายในเรื่องส่วนตัว : ตัดวงจรข่าวลือและเรื่องซุบซิบนินทา
4 กลวิธีบำรุงขวัญกำลังใจแบบเต็มสูบเพื่อให้ลูกจ้าง ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ มีแรงจูงใจ และมีความสุข โดยไม่ต้องเสียเงินสักบาท
5 วิธีที่ได้ผลชะงัดในการป้องกันไม่ให้ลูกจ้างลักขโมย
6 วิธีทวงหนี้...ไม่ว่าจะค้างชำระมานานแค่ไหนก็ตาม
7 วิธีเปลี่ยนศัตรู ให้กลายเป็นมิตรที่ดีที่สุด
8 วิธีดึงลูกค้าที่หายไปให้กลับมา ไม่ว่าพวกเขาจะทิ้งคุณด้วยเหตุผลใดก็ตาม
9 วิธีรับมือกับคนที่ชอบสร้างปัญหา : หลักจิตวิทยาเบื้องหลังความขุ่นเคือง
10 วิธีจัดการกับคำร้องเรียนของลูกค้าอย่างฉับไว...พร้อมวิธีพลิกให้คุณเป็นฝ่ายได้เปรียบ
ฯลฯ
รายละเอียดหนังสือ
ISBN: 9786162876745 (ปกอ่อน) 264 หน้า
ขนาดรูปเล่ม: 143 x 210 x 15 มม.
น้ำหนัก: 320 กรัม
เนื้อในพิมพ์: ขาวดำ
ชนิดกระดาษ: กระดาษถนอมสายตา
สำนักพิมพ์วีเลิร์น, สนพ.
ชื่อเรื่องต้นฉบับExecutive Power
ลักษณะของหนังสือมีตำหนิ (หนังสือเกรด B)
ตัวอย่าง เกรด/สภาพ
สภาพหนังสือชำรุดเล็กน้อย (B1)
ปกพับ สันบุบ ขาด
ลดราคา 20%
สภาพหนังสือชำรุดปานกลาง (B2)
ปกพับ สันบุบ ขาด สังเกตเห็นได้ว่าขาด ชำรุดมาก
ลดราคา 30%
สภาพหนังสือเก่าชำรุดปานกลาง (B3)
แต่ไม่มาก อาจมีสภาพปกพับ ปกหักร่วมด้วย
ลดราคา 50%
สภาพหนังสือเก่ามาก (B4)
อาจมีสภาพชำรุดร่วมด้วย แต่เนื้อหายังครบถ้วน
ลดราคา 70%
(ซื้อแล้วไม่รับเปลี่ยน หรือคืนทุกกรณี ยกเว้นชำรุดอันเนื่องมาจากการพิมพ์)
จาก :
ถึง :
หัวเรื่อง :
คนที่ประสบความสำเร็จที่สุด ไม่ใช่คนที่เก่งงานที่สุด แต่เป็นคนที่ "เก่งคน" ที่สุด / หนังสือจิตวิทยาอันดับ 1 ของคนทำงาน / David J. Lieberman ผู้เชี่ยวชาญด้านพฤติกรรมมนุษย์
ผู้เขียน David J. Lieberman
หนังสือ
260.00 บาท
247.00 บาท
facebook twitter g+ se-ed.com
บริษัท ซีเอ็ดยูเคชั่น จำกัด (มหาชน)
e-commerce@se-ed.com โทร.02-826-8753-4
ส่ง ปิด